POSZUKUJEMY PRACOWNIKÓW: OPIEKUN

Data: 01.07.2026 r., godz. 11.00    Liczba odwiedzających: 7

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO

Dyrektor Żłobka Miejskiego Motylkowy Świat w Legionowie

ogłasza nabór na wolne stanowisko:

Młodszy opiekun

 

Stanowisko: Młodszy opiekun
Zatrudnienie: na podstawie umowy o pracę
Zatrudnienie : 1etat


Wymagania kwalifikacyjne:

O stanowisko opiekuna w żłobku zgodnie z przepisami ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 – ubiegać się może osoba:

  • Posiadająca potwierdzone stosownym dokumentem kwalifikacje:
    pielęgniarki,
    położnej,
    opiekunki dziecięcej,
    nauczyciela wychowania przedszkolnego,
    nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej
    pedagoga opiekuńczo-wychowawczego,
    pedagoga społeczno-wychowawczego,
    pedagoga wczesnej edukacji,
    terapeuty pedagogicznego
  • Ukończyła studia wyższe lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności:
    wczesne wspomaganie rozwoju,
    wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach,
    edukacja prorozwojowa,
    pedagogika małego dziecka,
    psychologia dziecięca,
    psychologia wspierania rozwoju i kształcenia,
    psychologia wychowawcza.
  • Odbyła 280-godzinne szkolenie opiekun w żłobku lub w klubie dziecięcym, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych ( zgodny z programem zatwierdzonym przez MRPiPS)

Od kandydata na stanowisko wymaga się ponadto:

  • pełnoletności;
  • pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
  • aktualnych badań sanitarno-epidemiologicznych;
  • niekaralności za przestępstwa umyślne;
  • niekaralności za przestępstwa na tle seksualnym;
  • ukończenia szkolenia z udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej dziecku,
  • gotowość podjęcia pracy od 17 sierpnia

 

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  • Zagwarantowanie dziecku właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej, przez prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka.
    Prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, uwzględniających rozwój psychomotoryczny dziecka, właściwych do wieku dziecka.
  • Wyrabianie u dzieci umiejętności życia w grupie, kształtowanie postaw społecznych i usamodzielnianie dzieci, zgodnie z ich wiekiem i poziomem rozwoju.
  • Tworzenie i realizacja programów dydaktyczno-wychowawczych w oparciu o nowoczesne metody pracy z dzieckiem, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb rozwojowych dziecka i poszanowania Jego praw i godności.
  • Ubieranie, rozbieranie, wysadzanie, mycie dzieci i wychodzenie z Nimi na spacery.
  • Przygotowywanie dzieci do uczestnictwa w imprezach okolicznościowych.
  • Organizowanie wypoczynku dzieci na świeżym powietrzu: werandowanie, spacer, zabawy w ogrodzie.
  • Zaspakajanie potrzeb dzieci, a w szczególności potrzeby bezpieczeństwa, akceptacji i aprobaty, aktywności poznawczej oraz potrzeby kontaktu społecznego.
  • Wykonywanie codziennych zabiegów pielęgnacyjnych, zaspakajanie potrzeb fizjologicznych, usamodzielnianie dzieci.
  • Karmienie dzieci oraz uczenie samodzielności w trakcie spożywania posiłków.
  • Podczas leżakowania dzieci: zapewnienie pieczy nad wypoczywającymi dziećmi, przygotowywanie się do zajęć, zapewnienie pomocy dydaktycznych, dekorowanie pomieszczeń żłobka.
  • Udzielanie pierwszej pomocy przed lekarskiej w nagłych wypadkach.
  • Współudział w realizacji programu promującego zdrowie i prawidłowe odżywianie.
  • Ścisła współpraca z innymi opiekunami i specjalistami świadczącymi dzieciom pomoc psychologiczną, pedagogiczną, logopedyczna i terapeutyczną oraz opiekę zdrowotną.
  • Współpraca z rodzicami lub opiekunami prawnymi dzieci w realizacji działalności opiekuńczej, wychowawczej i edukacyjnej.
  • Wykonywanie innych czynności zleconych przez Dyrektora, wynikających z potrzeb placówki.

 

Pracownikowi oferujemy:

  • wynagrodzenie zasadnicze od 5030 zł do 8600 zł brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy),
  • dodatek motywacyjny w wysokości  maksymalnie1000 zł brutto,
  • nagrodę jubileuszową,
  • dodatkowe wynagrodzenie roczne,
  • pracownikowi samorządowemu, za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej może być przyznana nagroda,
  • dofinansowanie do wypoczynku tzw. wczasy pod gruszą oraz inne świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
  • dofinansowanie do różnych form dokształcania pracowników.


Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

Informuję, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Żłobku Miejskim Motylkowy Świat w Legionowie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł poniżej 6%.

 

Wymagane dokumenty:

CV

 

Osoby zainteresowane prosimy o wysyłanie CV z klauzulą o ochronie danych osobowych pod adres

sekretariat@zlobek.legionowo.pl

lub

złożenie osobiście w żłobku:

Żłobek Miejski Motylkowy Świat ul. ppłk Edwarda Dietricha 1

05-120 Legionowo

 


w kopercie A4 z imieniem i nazwiskiem kandydata i z dopiskiem dot. naboru na stanowisko młodszy opiekun do 17.07.2026 r.

w godz. 8.00-15.00.

Dokumenty aplikacyjne zgłoszone po tym terminie nie będą rozpatrywane.

 

 

Wybrani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu naboru.

 

 

Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego ,, Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.